Карьерная лестница как дорога в ад

Карьерная лестница
как дорога в ад

О чём этот доклад?

Кто я?

Прошел полный путь
от обычного фронтендера

Знакомьтесь, это Антон!

Антон классный

1 год работал middle frontend-разработчиком

⬇️
1 год работал ведущим frontend-разработчиком

⬇️
Повысили месяц назад до руководителя группы разработки

Руководить круто

Но ему не нравится им быть

Ожидал кучу денег

Аналитика

Основная работа совсем не такая, как Антон ожидал

Согласуйте

Много встреч

Очень много встреч

Ничего не успевает

Из-за кучи встреч не успевает делать основную работу

Когда косячит не Антон,
огребает всё равно он

Нельзя быть ретранслятором

Невозможно нормально отдохнуть, пока не делегировал самое важное

Комьюнити руководителей сильно меньше, чем у разработчиков

Внезапно на рынке Антон
ценится меньше

Если в компании
есть такое

Большинство встаёт в очередь
на хардовые специальности

Антон приходит к руководителю

Разработчик != Руководитель

Навыки разработчика

Навыки, необходимые
для руководства

Какие навыки?

Давай откатываться

Не верю

Это всё ерунда

Я уникален

Могу быть хоть
CSS-архитектором

Я сейчас релоцируюсь

Ладно

Спустя время Антон понял, почему так классно быть разработчиком

Отвечаешь только
за свой код

Руководство

Работа предсказуема и понятна

Всем пофигу, откуда работает Антон

Всем пофигу, работает ли Антон

Затянуть гайки и контролировать руководство не может

Если Антону что-то не нравится,
он легко это может исправить

Антон - высококвалифицированный специалист

Важно


Очень удобно

Не соглашайтесь на что попало

Социально предпочтительная активность

Ситуационная работа
человеческого мозга

Как понять, что вам может понравиться руководство?

Пробуйте заранее
элементы руководства

Много ревью кода

Смотреть можно, трогать нельзя

Коммуницируйте

Попробуйте хоть что-то сами организовать

Тимбилдинг

Развивайтесь осознанно

Teamlead Roadmap

Engineering Ladders
от Jorge Fioranelli

Найдите ментора